O Efeito Averch-Johnson é um fenômeno econômico que se refere à tendência das empresas em aumentar a utilização de capital em relação ao trabalho, devido à pressão por maiores retornos sobre o capital investido. Nesse sentido, as empresas acabam optando por uma combinação de fatores de produção mais intensiva em capital, em detrimento do trabalho, para atender às exigências de rentabilidade.
Essa busca por maximizar os lucros pode levar as empresas a investir em tecnologias mais avançadas, automatização dos processos produtivos e redução do número de funcionários, visando aumentar a eficiência e a produtividade. No entanto, essa estratégia pode ter impactos negativos, como o aumento do desemprego e a concentração de renda, além de gerar desigualdades sociais e econômicas.
O Efeito Averch-Johnson evidencia a importância de se encontrar um equilíbrio entre a busca por lucratividade e a responsabilidade social das empresas. É fundamental que as organizações considerem não apenas os aspectos financeiros, mas também os impactos de suas decisões no bem-estar dos trabalhadores, na comunidade e no meio ambiente.
Em suma, o Efeito Averch-Johnson destaca a necessidade de uma gestão empresarial consciente e sustentável, que busque não apenas a maximização dos lucros, mas também o desenvolvimento econômico e social de forma equilibrada e responsável.
